How can you avoid deluging your co-workers with messages and use the right communication tool wisely? Mara has a few tips for you....

Hearing a lot of grumbling when you try to implement changes? Disappointed by the lack of recognition for your efforts? Don’t lose...

C’est la grogne suite aux changements que vous avez mis en place ? Vous êtes déçus du manque de reconnaissance de vos efforts ? Ne perdez...

Créer une synergie entre une équipe interne et un intervenant externe : une stratégie payante ! Votre direction fait intervenir un...

Creating synergy between an internal team and an external consultant – a winning strategy! Your board of directors engages an external...

In theory, we all agree that two heads are better than one. Yet in practice, we sometimes struggle to take fully on board the suggestions...

En théorie, nous sommes tous d’accord : deux têtes valent mieux qu’une. En pratique, il est parfois difficile de pleinement accepter les...

Once a project manager, always a project manager​ This post comes following a conversation with my sister where she listed everything she...

Chef de projet le jour, chef de projet toujours. Cette chronique est née d’une discussion avec ma sœur qui m’énumère tout ce qu’elle veut...

Comment éviter de noyer vos collègues sous les messages et utiliser judicieusement le bon outil de communication? Quelques pistes vous...

Yes, but what are they managing? Last week I ran a workshop on project management with the management team of a company. Together we...

Oui, mais de quoi ? La semaine passée, j’ai animé un atelier sur la conduite de projet avec le management d’une entreprise. Ensemble,...

« Celui qui continue de faire ce qu’il sait faire restera celui qu’il est déjà » – Ford. Chef de projet, quel beau métier! A chaque...

If you always do what you’ve always done, you’ll always get what you’ve always got. – Ford Project manager; what a great job! Each...

Your higher-ups are constantly asking your team for progress reports and it’s just slowing everybody down. What can you do ? See what...

Continuellement, votre management sollicite votre équipe pour avoir des statuts d’avancement. Et ça la retarde d’autant. Comment réagir ?...

Help! My boss confides me which does not interest me – or that I don’t even believe in! This is a serious issue. The success of a project...

Au secours ! Mon boss me confie un projet qui ne m’intéresse pas – voire auquel je n’adhère pas ! C’est un signal à prendre au sérieux....

You’re trying to be transparent about your opinions, and that keeps biting you back? Mara’s advice to nuance your communications might...

Vous vous efforcer de jouer la transparence et cela vous joue des tours ? Les conseils de Mara pour nuancer votre message pourraient...